企業のCEOが、経営する企業の成長を加速させるために計画していることを自慢しているのはよくあることです。 しかし、急速な成長はそれほど重要なのでしょうか、それとも何十年にもわたって持続可能な成長が見事なのでしょうか。

私は、台湾のテレビチャンネルであるCTI TV(“ Zhongtian Dianshi”中天電視)を見るのが好きです。これは、制作価値の高い教育的で面白い番組がたくさんあり、特に人類の素晴らしい物語が実際に行われています。

プログラムがあります 台湾を記録する (「JiLuTaiwan」紀錄臺灣)は、台湾各地の近隣の多くの物語を紹介しています。 物語の多くは人類を最高の状態で高め、人々とその物語は励みになり、刺激的で感動的です。 私は悲しみではなく多くの涙を流しましたが、勇気、尊敬、思いやり、愛、そして人類の物語に触発され、感動しました。

最近の話の一つは、中国の寺院の横に小さな麺屋を経営している中年の女性についてでした。 彼女は屋台で何十年も働いており、顧客に費用をかけたことは一度もありません。顧客の多くは学生であり、時には近所の裕福でない人々です。 彼女は、「顧客が彼女の屋台を空腹のままにしてはならない」という彼女の個人的な信念から、貧しい人々と学生にもっと多くの食べ物を与え、彼らにもっと多くの部分を与え、そして尋ねることなく小さな追加の料理さえ与えることを強調しました。 台湾の滷肉飯の典型的な煮込み、たったNT200(たったの0.67米ドル、XNUMXセント)。 大学生のXNUMX年生の娘は、自分の休暇を控え、いつも屋台でお母さんを助けています。 自分や自分の時間を愛するよりも、お母さんを愛してくれるこの素晴らしい子供にとても感動しました。

同じエピソードで、93人の中年専門家がキャリアをあきらめ、小さな伝統的な食料品店で父親に加わりました。 彼らのお父さんは年を取り始めており、彼らはキャリアを犠牲にして、数十年前の祖父から受け継がれた小さな店で父親が家庭の台所用品を販売するのを助けるためにむしろ犠牲にします。 多くのお客様は、XNUMX年の老婦人がまだ礼儀正しいので、年を取らないにしても、年を取っていません。 再び、私は店を経営しているXNUMX人の成長した男性の親孝行に感動しました。

これらの両方の物語は、特に人間の価値観のために刺激的であり、重要なことに、ビジネスを構築および維持するゆっくりとした着実な労働を思い出させます。 持続可能なビジネスはXNUMX日で一気に構築されるのではなく、何十年にもわたる労力、特に愛情から構築されます。 フライパンでのフラッシュはメディアで大胆な見出しを獲得するかもしれませんが、それで何ですか? それはレーダーのほんの一瞬であり、すぐに見えなくなって消え去ります。

私たちの事業の創業の原則は何ですか? 私たちが楽しんでいることへの愛と情熱から価値あるものを構築するつもりですか? 迅速な利益ではなく、労働に価値があると思いますか?

PS:CTITVのサイトでの彼らの以前のエピソードのXNUMXつを見てみましょう:

Dr Seamus Phan のCTO兼コンテンツ責任者です McGallen & Bolden。 彼はテクノロジー、戦略、ブランディング、マーケティング、リーダーシップトレーニング、危機管理の専門家です。 この記事は彼に同時に表示される可能性があります ブログ。 接続する LinkedIn。 ©1984-2020 Seamus Phan 他 全著作権所有。