In unseren Organisationen oder Unternehmen werden verschiedene Mitglieder in unseren Teams sein. Was für Leute haben wir und wen brauchen wir, um auf dem Weg voranzukommen? Entscheiden.

Ich habe gerade eine Outdoor-Adventure-Reality-Show gesehen, und die menschliche Natur steigt immer an die Oberfläche, wenn sie mit ausreichenden Widrigkeiten konfrontiert ist. Viele der Teilnehmer trotzen trotz der rauen und harten Natur, und es wird immer einige geben, die sich beschweren, unkooperativ und sogar geradezu böse gegenüber den Teammitgliedern werden.

Ebenso können wir in unseren Organisationen oder Unternehmen niemals Homogenität in unseren Mitarbeitern erreichen. Menschen werden immer anders sein, sogar eineiige Zwillinge mit oberflächlich ähnlichen physischen Erscheinungen.

Während viele Teammitglieder selbstmotivierte und ernsthafte Lernende sind und zum Gesamterfolg von Teams und Organisationen beitragen möchten, wird es immer einige Leute geben, die nicht nur gegen die Unternehmensziele arbeiten, sondern tatsächlich demoralisierend oder missbräuchlich werden an Teammitglieder.

Was sollen wir dann tun, ob Führungskräfte oder Geschäftsinhaber?

Einfach. Es braucht einen einzigen giftigen Samen, um eine ganze Suppe zuzubereiten, deren Zubereitung Stunden dauerte. Es braucht ein paar Termiten, um ein Haus und alle seine Möbel vollständig zu erodieren.

Glaubst du, du kannst es dir leisten, den giftigen Samen zu behalten, nachdem du Stunden damit verbracht hast, liebevoll eine Schüssel Suppe zuzubereiten, die eine ganze Familie ernähren soll? Glaubst du, du kannst es dir leisten, diese wenigen Termiten fröhlich zu füttern, damit sie sich explosionsartig vermehren und deine Familie völlig obdachlos machen können? Ich dachte nicht.

In einem Unternehmen wartet der Markt auf niemanden, insbesondere angesichts der Geschwindigkeit, mit der neue Medien und neue Geschäftsmodelle den Rahmen dafür bestimmen, wie alle um dieselben Kunden konkurrieren. Wir brauchen Aufsteiger, die sich alle in einer engmaschigen Kampfeinheit bewegen und gemeinsam unsere Konkurrenz abwehren. Wir brauchen keine inneren Feinde.